公司先容
江苏海基新动力股分有限公司创制于年4月，系江苏百川高科新材料股分有限公司（股票代码：）子公司，挂号资源12.15亿元。
公司主营储能用锂离子电池、电池组以及系统的研发、临盆、出售和效劳，产物定位于“泛储能”运用周围，下游运用遮盖至大型集装箱式储能系统、工贸易储能产物、户用储能装备以及通讯备电等多个运用周围。
年度，海基储能产物出货量超MWh，公司累计储能运用已超2GWh，运用方位涵盖体面发电消纳、微电网、AGC调频、用户侧、工贸易及户用储能等多个周围。
海基将逐渐建造遮盖电池原材料、电芯、模组、电池系统、储能系统、通讯后备电源等周围的全资产链布局，全力于成为新动力周围供给全方位处理计划的抢先企业。
雇用岗亭
一，职掌工男80人
薪资5~
岗亭请求：
1.春秋18~45岁。
2.初中学历。
3.能适应12小时倒班，会运用智高手机。
二，仓管员男2人
薪资3~
岗亭请求：
1.春秋22-45岁。
2.高中以上学历。
3.熟习收支库过程，工做细心。
三，装备工程师男女不限5人
薪资~
岗亭请求：
1.春秋18-40岁。
2.大专以上学历。
3.电工、钳工、机修工等板滞或电工方面，应届生亦可教育。
四，管培生男女不限10人
薪资~
岗亭请求：
1.春秋18-25岁
2.本科学历。
3.理工科类应届生。
五，研发试验员男女不限4人
薪资
岗亭请求：
1.春秋20-35岁。
2.高中以上学历。
3.扶持研发工程师开展研发试验，能适应加班，长于研习。
六，德行工程师男女不限2人
薪资0~
岗亭请求：
1.春秋22-40岁
2.大专及以上
3.熟习锂电制程工艺和德行把持点，老练把握各类品管办法、技能及测试办法，熟习办公软件，会运用各式剖析软件。
七，电气工程师男女不限2人
薪资0~
岗亭请求：
1.春秋22-35岁。
2.本科学历。
3.熟习储能系统产物，对电池、PCS、BMS、EMS产物深入理解；负责储能现场手艺题目的处理及援手。
八，工艺工程师男女不限2人
薪资0~
岗亭请求：
1.春秋22-40岁。
2.大专及以上学历。
3.熟习锂电工艺过程、2年以上锂电关联处事阅历。
九，研发工程师男女不限4人
薪资0~
岗亭请求：
1.春秋22-40岁。
2.本科及以上学历。
3.举行锂电池材料、电芯编制及型号开辟；材料学、电化学、运用化学专科优良应届生亦可。
十，IT工程师男2人
薪资~
岗亭请求：
1.春秋18-35岁。
2.大专及以上学历。
3.3年及以上自力实行网络手艺系统运维效劳阅历；熟习或精晓合流网络装备；熟习罕用网络运用手艺；有建造业MES、ERP等系统维持阅历优先。
十一，出售工程师男2人
底薪＋提成
岗亭请求：
1.春秋22-35岁。
2.本科学历。
3.有行业关联阅历，或理工科类优良应届生。
甜头报酬
补助：工龄补助、学历补助、炊事补助、歇宿补助、职称补助等。
甜头：五险一金，供给年度体检；职工宿舍（两人世，24小时开水，供给空调、WIFI)、年节礼物。
干系方法
-/蒋姑娘
-/秦老师
加